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Responsabilidades da Oportunidade

Estamos buscando uma pessoa para posição de Gerente de Marketing Digital que será responsável por liderar e definir estratégias de Marketing Digital, assegurando a excelência operacional, a inovação nos processos e a maximização dos resultados comerciais e de satisfação do cliente

As principais responsabilidades são:


  • Definir e segmentar o público-alvo de acordo com as estratégias da empresa;

  • Realizar briefings com as áreas demandantes, captando as necessidades e objetivos de cada ação de marketing digital;

  • Gerir campanhas de marketing digital em diversas plataformas, como LinkedIn, Meta (Facebook e Instagram), X (Twitter), TikTok, portais verticais, marketplaces, revistas online, entre outras mídias relevantes;

  • Gerenciar e otimizar o uso das redes sociais para aumentar a visibilidade da marca e o engajamento com o público-alvo;

  • Configurar campanhas em plataformas e ferramentas de publicidade digital, incluindo segmentação de público, escolha de palavras-chave e definição de lances;

  • Desenvolver estratégias para geração de leads qualificados e garantir o alinhamento entre marketing e vendas;

  • Utilizar a ferramenta RD Station (CRM) para automação de marketing, campanhas e nutrição de leads qualificados;

  • Analisar e interpretar dados de campanhas utilizando ferramentas como Google Analytics para medir o desempenho e realizar ajustes conforme necessário;

  • Elaborar e apresentar relatórios gerenciais com os principais indicadores de desempenho (KPIs) da área de marketing digital para a diretoria;

  • Reportar periodicamente os resultados das campanhas, propondo melhorias e otimizações contínuas para aumentar a eficiência e eficácia das estratégias digitais;

  • Realizar pesquisas de mercado online para entender o público-alvo e ajustar as estratégias de acordo com as novas informações;

  • Monitorar e controlar o orçamento das campanhas para garantir que os gastos estejam dentro dos limites estabelecidos e que os recursos sejam utilizados de forma eficaz.


Requisitos


  • Habilidade de priorização e gerenciamento do tempo de forma efetiva;

  • Atitude proativa e capacidade de aprendizado rápido;

  • Experiência mínima de 5 anos na função de Gerente de Marketing Digital;

  • Experiência comprovada com ferramentas de marketing digital e CRM, como RD Station;

  • Domínio de ferramentas de análise de dados e métricas, como Google Analytics;

  • Conhecimento profundo sobre diferentes canais de comunicação e marketing digital, incluindo redes sociais e portais de mídia;

  • Habilidade para gerar leads qualificados e otimizar funis de marketing;

  • Forte capacidade analítica para interpretação de dados e tomada de decisão baseada em indicadores.

Desejável:

  • Experiência com diferentes nichos de mercado, em especial com campanhas de grande alcance e segmentação complexa.

  • Graduado em Publicidade e Propaganda, Marketing, Administração ou áreas correlatas.

  • Excelente comunicador e pensador criativo, com capacidade de usar dados para informar todas as decisões.


Benefícios


Observações e/ou Benefícios Adicionais
Regime de Contratação: PJ
Local: Vila Olímpia, São Paulo - SP


Missão da Organização

Sobre a Organização
A Touch é composta por duas empresas parceiras Touch Health e Inovapar Soluções

Touch Health é uma empresa especializada em soluções de software para área da saúde. Atende algumas das maiores empresas de saúde do Brasil, fornecendo tecnologia de ponta em áreas estratégicas. Há mais de 20 anos no mercado, a Touch Health possui um quadro de colaboradores altamente qualificados, oferece um ambiente desafiador e colaborativo e, por diversos anos, foi premiada como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil e América Latina, no ranking do GPTW - Great Place to Work Institute.

Inovapar é uma empresa de soluções de tecnologia para a área de saúde, que atua com consultoria, projetos, integração e implantação de sistemas. A Inovapar é parte do Grupo Touch Tecnologia e distribuidora das soluções da Touch Health em todo território nacional. Oferece soluções para clínicas, hospitais e laboratórios, com serviços de análise de negócio, gerenciamento de implantação, suporte e integração de sistemas. Presente no mercado há mais de 15 anos, atua em vários estados do país. A Inovapar conta com uma equipe de consultores, implantação e suporte multidisciplinar, que é capaz de entender as dificuldades e propor soluções compatíveis com a necessidade de cada cliente.

Venha trabalhar com tecnologias de ponta em um ambiente colaborativo, flexível e desafiador.
Por que trabalhar com a gente?
Nós investimos em cada um de nossos talentos, porque acreditamos que é em um bom ambiente de trabalho que desenvolvemos as melhores soluções. Estimulamos nossos colaboradores a irem além, através de desafios tecnológicos. Para isso, capacitamos e consideramos nossa equipe nosso maior recurso e é por isso que estamos entre as melhores empresas para se trabalhar na América Latina.

Trabalhar aqui é trabalhar em um ambiente colaborativo e acessível. Aqui, todos da equipe têm espaço para dar sua opinião. A horizontalização permite que informações e conhecimento fluam entre os colaboradores, aumentando o engajamento da equipe e a qualidade do serviço, aproveitando o máximo de nossos talentos. Desenvolvemos soluções de grande valor para a sociedade, pois trabalhamos com a área da saúde – indiretamente, cuidamos de vidas. Por isso, é fundamental para nós a harmonia entre os membros da equipe e entre a vida pessoal e profissional de cada um.
Informações adicionais sobre a organização

Número de Funcionários

51 a 200 funcionários

Fundação

1999

Faturamento Anual (em R$)

Não Divulgado

Sede Global

São Paulo

Setores

Serviços

Premiações
  • 2024

    GPTW 2024 Great Place To Work

  • 2023

    GPTW 2023 Great Place To Work

  • 2022

    TOP LATIN AMERICA HEALTHCARE TECH COMPANY 2022 Healthcare Tech Outlook

  • 2021

    GPTW 2021 Great Place To Work

  • 2020

    GPTW 2020 Great Place To Work

  • 2018

    GPTW 2018 Great Place To Work - Tecnologia

  • 2015

    GPTW 2015 Great Place To Work - Tecnologia da Informação


Fotos da organização

Funcionários Recomendam

100%

Funcionários e ex-funcionários que recomendam a empresa para se trabalhar.


100%

Funcionários e ex-funcionários que acreditam que a empresa possui bom espaço para aprendizado.

Avaliação geral da organização

4.7
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2 avaliações