O departamento Comercial é responsável pelo relacionamento e negociação com os fornecedores. Tem como missão garantir os melhores preços, melhores condições de pagamento, qualidade e resultados como margem e giro. Também é responsável por definir ofertas e promoções de acordo com as sazonalidades de cada setor.
O Departamento de Marketing Multicanal é responsável por todo o conteúdo e formato das mídias utilizadas pelo Magazine Luiza (TV, rádio, Redes Sociais, outdoor, impressos e tablóides de ofertas em geral). É neste departamento que são feitos os planejamentos de mídia, a compra dos espaço, a produção dos anúncios e a gestão estratégica da marca. A área está integrada diretamente com os Departamentos de Compras e Vendas e tem como lema: mídia certa + oferta certa = meta garantida. Esta área se subdivide nas gerencias de Marketing Corporativo (Propaganda) e Marketing de Relacionamento.
A área de e-commerce coordena todas as vendas eletrônicas da empresa: site (Internet) e televendas. É responsável pelas vendas corporativas (B2B), tanto para consumo próprio das empresas como também para programas de incentivo (grandes promoções). A estrutura do núcleo de e-commerce é formada pelas seguintes áreas: Marketing, Comercial, Multimídia, Novos Negócios, Planejamento e Controle e Vendas Corporativas.
A equipe do Planejamento Comercial é responsável pela Gestão Estratégica do Sortimento, do Abastecimento dos Centros de Distribuição e do Abastecimento das Lojas, além da Gestão das Compras em conjunto com a área Comercial. Também é responsável pela Gestão da Informação (BI) e pelo Desenvolvimento de Processos, Ferramentas e Sistemas para toda área Comercial da Empresa.
A diretoria de Planejamento de Operações é responsável por todas as diretrizes e estratégias focados na melhoria de eficência e da experiência de compra para o cliente nas lojas, garantindo a qualidade e prazos acordados. A área monitora diariamente os resultados de cada unidade e regional, buscando sempre os melhores resultados de vendas e performance. É responsável também pelo controle de quadro das lojas e pelas políticas de meta de vendas
A área de Logística é responsável pela condução de todos os processos que envolvem a movimentação dos produtos que o Magazine Luiza comercializa. As principais operações que a área executa são: receber, armazenar, transportar, distribuir, devolver, transferir, repor e abastecer as lojas. A meta da área é garantir que os produtos estejam na casa do cliente, no prazo certo e em perfeitas condições. E nas lojas, que o estoque também esteja na medida: nem com excessos nem com faltas, condizente com a demanda global e local.
O núcleo de Pesquisa e Desenvolvimento do Magazine Luiza, é um laboratório de Tecnologia e Inovação que tem como objetivo criar produtos e serviços com foco no varejo para melhorar a experiência do consumidor, através de soluções cada vez mais personalizadas e ferramentas para a efetivação da compra com mais assertividade e coerência de acordo com as características do público-alvo
A área de Planejamento e Controle é responsável pelo gerenciamento e controle do orçamento geral da empresa e controladoria. O principal objetivo é garantir o controle das contas patrimoniais, integridade de informações, suporte à auditoria externa, implantação e acompanhamento de novos projetos e estratégias de gestão de orçamento e suporte contábil em incorporações de novas redes.
Responsável pela Gestão dos Meios de Pagamento, controle das taxas de juros, produtos e serviços financeiros. Tem participação na estratégia e operação das empresas coligadas Luizacred (Financeira) e Luizaseg (Seguradora), buscando a otimização das despesas e receitas financeiras, além de oferecer aos clientes alternativas de crédito que contribuam com as vendas e rentabilidade do Magazine Luiza.
A área de Administração e Risco tem como principal objetivo através do departamento de Compras Corporativas, Controles Internos e Segurança corporativa, atender as necessidades da companhia gerando indicadores para a alta administração tomar as decisões estratégicas e a entrega dos resultados anuais ligados as atividades relacionadas a compras de ativos, contratos de serviços, viagens corporativas, gestão de frota, políticas corporativas, gestão de estoque, prevenção de perdas das lojas e centros de distribuição.
O Departamento de Auditoria interna faz parte do núcleo de controladoria e tem como missão auxiliar a administração a alcançar objetivos da organização através de trabalhos que contribuem para melhoria contínua do ambiente de controles internos, para a prevenção de fraudes e perdas, para a gestão de riscos e para o cumprimento de políticas e normas internas, legais e fiscais. Suas atividades estão divididas em auditorias operacionais, cujos trabalhos são desenvolvidos em lojas e centros de distribuição; auditorias de processos, cujos trabalhos são direcionados a todas as áreas de negócio e de suporte; e auditoria de sistemas, que analisa a tecnologia da informação da empresa.
O Programa de Estágio começa no dia 20 de março!
- Qualquer curso de graduação da área de exatas e humanas;
- Formação entre 12/2017 a 12/2018;
- Inglês Intermediário.
Benefícios
Para participar do processo seletivo, os candidatos devem atender aos seguintes requisitos:
- Formação entre dez/2017 e dez/2018 em qualquer curso de graduação;
- Inglês em nível intermediário.
Não. O programa de Estágio 2017 do Magazine Luiza considera todos os cursos de formação (bacharelado e licenciatura) das áreas de exatas e humanas.
O candidato precisa ter disponibilidade de atuar 6 horas/dia em São Paulo, caso seja aprovado.
Até dia 12/02/2017 às 23:59
No escritório.
Número de Funcionários
Mais de 10.000 funcionáriosFundação
1957Faturamento Anual (em R$)
R$ 10 bi a R$ 100 biSede Global
São Paulo, BrasilSetores
Varejo e ComércioWebsite
http://www.magazineluiza.com.br2020
2ºlugar como melhor empresa para trabalhar Brasil em 2020 Great Place to Work (GPTW)
2020
1º lugar como melhor empresa para trabalhar no varejo em 2020 Great Place to Work (GPTW)
2020
5ª melhor empresa para se trabalhar na América Latina Great Place to Work (GPTW)
2020
Melhor Atendimento, Reclame Aqui, 2020 Prêmio Reclame AQUI 2020
Funcionários e ex-funcionários que recomendam a empresa para se trabalhar.
Funcionários e ex-funcionários que acreditam que a empresa possui bom espaço para aprendizado.