O desenvolvimento do trainee está estruturado em dois anos de aprendizado e desenvolvimento intensivo. Neste período, o nosso compromisso é oferecer as bases para sua atuação e crescimento dentro da companhia.
Integração: conhecer de perto a nossa gente, cultura e valores
No início do programa, você será recepcionado com uma ampla agenda de integração em todas as áreas de negócio e operações da Duratex. Você visitará nosso escritório, fábricas e também alguns de nossos clientes para formar uma visão sistêmica da empresa. Ainda nessa fase poderá conhecer de perto como praticamos nossos valores.
Módulos de Treinamento e Desenvolvimento de Carreira
Nosso objetivo é ajudar você no seu desenvolvimento em três grandes áreas:
A. Conhecimento do nosso negócio,
B. Desenvolvimento na sua área funcional
C. Desenvolvimento da sua liderança
Os programas de desenvolvimento são realizados em parceria com Escolas de Negócios líderes do país. Em resumo, seu desenvolvimento é o nosso objetivo.
Coaching: durante os dois anos de duração do programa, você receberá acompanhamento de um executivo da Duratex, com o objetivo de alavancar e facilitar seus aprendizados e entregas. O Coach será um gerente sênior da sua área funcional.
Entregas: você terá a oportunidade de atuar em diferentes gerências, com o objetivo de conhecer os subprocessos da sua Diretoria e obter uma visão generalista. Tudo será muito bem estruturado em um cronograma de atividades com objetivos e plano de desenvolvimento.
Avaliações: após cada entrega, você será avaliado e receberá um feedback estruturado do seu coach e do RH para reforçar o seu desenvolvimento. Além da entrega, suas competências também serão avaliadas.
Para participar do programa, os candidatos devem atender aos requisitos listados abaixo:
- Formação superior: nível bacharelado concluído entre 07/2013 e 07/2015. Todos os cursos são interessantes e podemos destacar:
Administração (todas)
Arquitetura
Ciências Contábeis
Ciências Econômicas
Comércio Exterior
Comunicação Social
Controladoria
Desenho Industrial
Direito
Economia
Engenharia (todas)
Finanças
Marketing
Psicologia
- Ter disponibilidade para mudança de residência
- Ter Inglês fluente (outros idiomas serão valorizados na seleção)
- Atividades extracurriculares e vivência internacional serão consideradas diferenciais
Número de Funcionários
Mais de 10.000 funcionáriosFundação
1961Faturamento Anual (em R$)
R$ 2 bi a R$ 5 biSede Global
São PauloSetores
Construção e HabitaçãoWebsite
http://www.duratex.com.brFuncionários e ex-funcionários que recomendam a empresa para se trabalhar.
Funcionários e ex-funcionários que acreditam que a empresa possui bom espaço para aprendizado.