We are currently seeking an Apparel Product Manager in Brazil to identify, develop, and implement product opportunities for the profitable growth of a specific category. He/she will effectively manage the product creation process from Design creation to initial productions, including product briefs and line confirmation.

Responsibilities:
Participate / develop business plans
Define marketing strategies that are consistent with target consumer and overall marketing strategy
Determine category / product segmentation that optimizes both resource and sales opportunities, and supports distribution channel needs
Ensure category approach is integrated with those of other product categories
Effectively disseminate and distribute product / product strategy to others, such as Hubs, Markets, and Sales
Interpret and understand consumer dynamics, predict shifts, and react to trends
Benchmark competitor product / strategy, and analyze sales trends to enable fact-based decision-making
Create, and visually and verbally communicate product briefs

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5 years’ experience in apparel product management
Knowledge of product development process and textiles is essential
Bachelor degree in related field
Ability to travel internationally
Strong presentation skills (presenting to large groups expected)
Ability to partner with, collaborate with, and influence internal and external business partners

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Por mais de 80 anos, o Grupo adidas tem sido parte do mundo dos esportes em todos os níveis, fornecendo um "estado de arte" para calçados esportivos, vestuário e acessórios.

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O QUE FAZ UMA EQUIPE VENCEDORA - OS 3CS
Nossa cultura é moldada por nossa crença central: "Através do esporte, temos o poder de mudar vidas".

A CONFIANÇA permite que os atletas tomem decisões rápidas em campo, para chegar mais alto. Para nós, na adidas, confiança significa reconhecer que não temos todas as respostas. Mas estamos dispostos a correr riscos, tentamos coisas novas. E se falhamos, isso faz parte do nosso aprendizado - nos ajuda a melhorar.

COLABORAÇÃO. Todo atleta de elite depende de parceiros: treinadores, colegas de equipe e nutricionistas. Nós também sabemos que somos mais fortes juntos. Vencer como uma equipe exige diálogo aberto e sincero, inclusão e confiança nas habilidades e talentos de cada uma.

Ser a melhor empresa de esportes do mundo exige CRIATIVIDADE. Nenhum grande atleta consegue copiar os planos e estratégias de treinamento de seus antecessores. Temos que estar abertos a novas idéias, explorar, ganhar vantagem e nos destacar. Só então podemos ter sucesso.

Vivemos uma cultura global, acolhendo talentos com mentes empreendedoras de todo o mundo. Como verdadeiros criadores, nosso objetivo é ser ágil e rápido e sempre ter uma nova perspectiva sobre as coisas.

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