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Gerente de Projetos

Gerente, Remoto



Como é o ambiente de trabalho?

Local de Trabalho e Contratação

•Modelo de Trabalho: Remoto, com flexibilidade.

•Localização: Residente em São Paulo. Apesar do modelo remoto, a maior parte das contas atendidas são de empresas localizadas na capital e podem ser necessárias visitas pontuais a clientes.

•Regime de Contratação: Pessoa Jurídica (PJ).

•Observação PJ: É necessário ter CNPJ ativo para emissão de Nota Fiscal.


Responsabilidades da Oportunidade

Buscamos um(a) Gerente de Projetos com um perfil técnico e de gestão, focado(a) em entregas, prazos e satisfação do cliente. Esta posição é ideal para quem possui uma mentalidade de engenharia de processos e adora usar a tecnologia para otimizar fluxos de trabalho.

Procuramos um(a) gestor(a) de projetos que atuará na implementação e execução operacional de nossos projetos de Recrutamento e Seleção.

Você será o elo fundamental entre o cliente e a entrega, responsável por garantir que o escopo seja cumprido, os milestones atingidos e que nosso ATS (Applicant Tracking System) proprietário seja utilizado em sua máxima capacidade para garantir a eficiência e a qualidade do processo.

Principais Responsabilidades 

Área de Foco

Descrição da Atividade

Gestão de Escopo e Cronograma

Liderar o planejamento, a execução e o monitoramento de múltiplos projetos de R&S simultaneamente, garantindo que os deliverables sejam entregues dentro do prazo e do escopo acordados.

Gestão de Clientes (Stakeholders)

Atuar como o(a) ponto focal de comunicação com o cliente, conduzindo reuniões de kick-off, alinhamento de expectativas e apresentando relatórios de progresso e performance de forma clara e analítica.

Otimização e Uso do ATS

Ser o(a) usuário(a) power-user do nosso ATS proprietário. Isso inclui a configuração técnica de fluxos de seleção, criação de formulários, gestão de dados e extração de relatórios de performance.

Controle de Qualidade e Risco

Identificar proativamente desvios de escopo, gargalos operacionais e riscos de projeto, desenvolvendo e implementando planos de mitigação para manter a fluidez das entregas.

Análise de Dados e Métricas

Monitorar e analisar os principais indicadores de desempenho (KPIs) do projeto (ex: Time to Hire, Conversion Rates), utilizando os dados do ATS para gerar insights e otimizar continuamente os processos.










Requisitos

Requisitos Essenciais

•Experiência comprovada de, no mínimo, 3 anos em Gestão de Projetos (não necessariamente em RH), com foco em serviços ou implementação de sistemas.

•Proficiência em metodologias de Gestão de Projetos (ex: Waterfall, Ágil - Scrum/Kanban).

•Experiência prática e operacional com a configuração e uso de sistemas de gestão (ATS, CRM, ERP, ou ferramentas de Project Management como Trello, Asana, Jira).

•Forte habilidade em Gestão de Clientes (Client Management) e comunicação executiva.

•Mentalidade analítica e data-driven, com capacidade de transformar dados em ações e relatórios claros.

•Formação superior completa em áreas como Engenharia, Administração, Tecnologia, Gestão de Projetos ou correlatas.


Diferenciais (O que valorizamos)

•Experiência anterior com ATS ou sistemas de Recrutamento e Seleção.

•Conhecimento em SQL ou ferramentas de BI para análise de dados.


Benefícios

  • Vale-Refeição
  • Poss. Horário Flexível


Missão da Organização

Sobre a Organização

Somos a principal plataforma de recrutamento e employer branding para programas estágio, trainee e vagas operacionais em todo o Brasil.

Já são +12 milhões de usuários e 1.500 empresas, incluindo grandes marcas como Magalu, Unilever, Grupo Boticário, Mondelez, Grupo DPSP, Grupo Smart Fit e Bluefit.

🏆 Prêmios:

  • 2x Top of Mind RH - Software de Recrutamento • 2021 e 2025

  • Embaixadora da ONU no Brasil - Raça é Prioridade - Mercado de Trabalho • 2023

  • Sim à Igualdade Racial | IDBR • 2021

  • Melhor Chatbot – Categoria: Inovação | Prêmio Bots Brasil • 2019

  • 2x Empresa +Digital, Instituto Plus Digital | InfoMoney • 2015 e 2016


Por que trabalhar com a gente?

A 99jobs é uma startup com ambiente super dinâmico e cheio de novas ideias! Nosso time tem mais de 80 pessoas e trabalha muito para nossos objetivos - que não são poucos e nem pequenos! Aqui a  missão é ajudar as pessoas a fazer o que amam e se o seu objetivo de vida é parecido, achamos que você vai ser bem feliz com a gente!






Informações adicionais sobre a organização

Número de Funcionários

51 a 200 funcionários

Fundação

2013

Faturamento Anual (em R$)

Não Divulgado

Sede Global

São Paulo, SP, Brasil

Setores

Consultoria e Auditoria, Recursos Humanos, Tech, Geeks & Nerds

Premiações
  • 2025

    Top of Mind - Software de Recrutamento Top of Mind de RH

  • 2023

    Great Place to Work - LGBTQIAP+ GPTW Brasil

  • 2022

    Signatários no Pacto Global da ONU ONU

  • 2021

    Top of Mind - Software de Recrutamento Top of Mind de RH

  • 2020

    Direitos Humanos e Diversidade Secretaria de Direitos Humanos e Cidadania de São Paulo

  • 2020

    Great Place to Work GPTW Brasil

  • 2020

    Great Place to Work GPTW Brasil

  • 2016

    Empresa Mais Digital +Plus Digital Institute

  • 2015

    Empresa Mais Digital +Plus Digital Institute


Redes Sociais

Fotos da organização

Funcionários Recomendam

100%

Funcionários e ex-funcionários que recomendam a empresa para se trabalhar.


99%

Funcionários e ex-funcionários que acreditam que a empresa possui bom espaço para aprendizado.

Avaliação geral da organização

4.7
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74 avaliações